فهرس مفتوح لأكثر من 800 ألف مرجع عربي، وبحث في أكثر من 300 مليون مرجع أجنبي
أثر العدالة الإجرائية والالتزام التنظيمى على نية ترك العمل دراسة مقارنة بين العاملين فى القطاع الحكومى والقطاع الخاص
- المؤلفون
- مها عادل رمضان الزيادى
- المصدر
- مستودع Ain Shams Scholar
- السنة
- 2011
- النوع
- رسالة جامعية
الملخص
أولا: مشكلة البحث تناول البحث أثر العدالة الإجرائية والالتزام التنظيمى على نية ترك العمل دراسة مقارنة بين العاملين فى القطاع الحكومى والقطاع الخاص، وقد تبين…
مقتطف قصير. الملخص الكامل في صفحة المصدر، وحقوقه لناشره.
الاستشهاد
مها عادل رمضان الزيادى (2011). أثر العدالة الإجرائية والالتزام التنظيمى على نية ترك العمل دراسة مقارنة بين العاملين فى القطاع الحكومى والقطاع الخاص. مستودع Ain Shams Scholar. https://research.asu.edu.eg/handle/12345678/40396