محرك البحث الأكاديمي - الإدريسي

English

فهرس مفتوح لأكثر من 800 ألف مرجع عربي، وبحث في أكثر من 300 مليون مرجع أجنبي

العودة إلى البحث

The Impact of Digital Transformation on Enhancing the Effectiveness of Organizational Communication ( A Field Study in the Human Resources Department at Sirte Oil Company for Production and Manufacturing of Oil and Gas)

المؤلفون
Manal Ahmouda Saleh Al-Fadhil؛ Mohamed Jumaa Milad Saeed
المصدر
المجلة الإفريقية للدراسات المتقدمة في العلوم الإنسانية والاجتماعية
السنة
2026
النوع
مقالة
المجال
إدارة الأعمال والمحاسبة
الترخيص
CC BY 4.0

الملخص

هدفت الدراسة إلى التعرف على أثر التحول الرقمي بأبعاده في تحسين فاعلية الاتصال التنظيمي، بالتطبيق على إدارة الموارد البشرية بشركة سرت لإنتاج وتصنيع النفط والغاز. وتمثلت مشكلة الدراسة في قياس مدى مساهمة البنية التحتية، ورقمنة العمليات، والبيانات، والموارد البشرية الرقمية في رفع كفاءة قنوات وتدفق المعلومات التنظيمية. واعتمدت الدراسة على المنهج الوصفي التحليلي، وتم جمع البيانات باستخدام الاستبانة من عينة شملت (40) موظفاً. وأظهرت النتائج وجود أثر إيجابي ذي دلالة إحصائية للتحول الرقمي في تعزيز الاتصال…

الملخص منقول بترخيص CC BY 4.0، وحقوقه لأصحابه. النص الكامل في الروابط أدناه.

الاستشهاد

Manal Ahmouda Saleh Al-Fadhil, Mohamed Jumaa Milad Saeed (2026). The Impact of Digital Transformation on Enhancing the Effectiveness of Organizational Communication ( A Field Study in the Human Resources Department at Sirte Oil Company for Production and Manufacturing of Oil and Gas). المجلة الإفريقية للدراسات المتقدمة في العلوم الإنسانية والاجتماعية. https://aaasjournals.com/index.php/ajashss/article/download/2113/2012

أبلغ عن خطأ في هذا السجل