فهرس مفتوح لأكثر من 800 ألف مرجع عربي، وبحث في أكثر من 300 مليون مرجع أجنبي
The Impact of Training Programs on Human Resource Performance (A Field Study in the Facilities Department at Sirte Oil Company for Production and Processing of Oil and Gas)
- المؤلفون
- منال احمودة صالح الفضيل؛ محمد جمعة ميلاد سعيد؛ Manal Ahmouda Saleh Al-Fadhil؛ Mohamed Jumaa Milad Saeed
- المصدر
- المجلة الليبية للدراسات الأكاديمية المعاصرة
- السنة
- 2026
- النوع
- مقالة
- المجال
- علم النفس
- الترخيص
- CC BY 4.0
الملخص
هدفت هذه الدراسة إلى قياس أثر برامج التدريب بأبعادها (معرفة الاحتياجات التدريبية، مراحل التدريب، ومحتوى التدريب) في تحسين أداء الموارد البشرية، بالتطبيق على إدارة المرافق بشركة سرت لإنتاج وتصنيع النفط والغاز. واعتمد الباحثان على المنهج الوصفي التحليلي لتلاءمه مع طبيعة الدراسة، حيث تم جمع البيانات الميدانية بواسطة استبانة وُزعت على عينة عشوائية من العاملين بالإدارة (شملت المدراء ورؤساء الأقسام والمشرفين والموظفين)، وتم استرجاع وتحليل (21) استبانة صالحة للتحليل الإحصائي باستخدام برنامج (SPSS). وأظ…
الملخص منقول بترخيص CC BY 4.0، وحقوقه لأصحابه. النص الكامل في الروابط أدناه.
الاستشهاد
منال احمودة صالح الفضيل, محمد جمعة ميلاد سعيد, Manal Ahmouda Saleh Al-Fadhil, Mohamed Jumaa Milad Saeed (2026). The Impact of Training Programs on Human Resource Performance (A Field Study in the Facilities Department at Sirte Oil Company for Production and Processing of Oil and Gas). المجلة الليبية للدراسات الأكاديمية المعاصرة. https://doi.org/10.65417/ljcas.v4i2.374