فهرس مفتوح لأكثر من 800 ألف مرجع عربي، وبحث في أكثر من 300 مليون مرجع أجنبي
The impact of leadership behavior styles on employee performance: A field study of a sample of assistant deans and heads of scientific departments in the colleges of the University of Karbala
- المؤلفون
- فاهم عزيز مجيد؛ Fahim Aziz
- المصدر
- Iraqi Journal for Administrative Sciences
- السنة
- 2024
- النوع
- مقالة
- المجال
- إدارة الأعمال والمحاسبة
- الترخيص
- CC BY-NC-ND 4.0
الملخص
نظراً لتباين السلوكيات التي ينتهجها القادة مع العاملين فان موضوع الأنماط القيادية يتطلب الدراسة والفحص باستمرار للوقوف على النمط القيادي الأكثر ملائمة للارتقاء…
مقتطف قصير. الملخص الكامل في صفحة المصدر، وحقوقه لناشره.
صفحة المصدر صفحة الناشر سجل OpenAlex
الاستشهاد
فاهم عزيز مجيد, Fahim Aziz (2024). The impact of leadership behavior styles on employee performance: A field study of a sample of assistant deans and heads of scientific departments in the colleges of the University of Karbala. Iraqi Journal for Administrative Sciences. https://doi.org/10.71207/ijas.v15i62.2261