فهرس مفتوح لأكثر من 800 ألف مرجع عربي، وبحث في أكثر من 300 مليون مرجع أجنبي
Entrepreneurial Thinking Practices and Their Impact on Reducing Organizational Aging: An Analytical Exploratory Study in a Men's Clothing Factory in Najaf Governorate
- المؤلفون
- مها عارف بريسم؛ م. م حسن طاهر بريبر؛ م. د احمد عبد الحسن كحيط الابراهيمي
- المصدر
- مجلة دراسات محاسبية ومالية
- السنة
- 2024
- النوع
- مقالة
- المجال
- إدارة الأعمال والمحاسبة
- الترخيص
- CC BY 4.0
الملخص
يهدف البحث إلى التعرف على أثر التفكير الريادي في الحد من الشيخوخة التنظيمية. مع نضوج المنظمات، فإنها غالبًا ما تواجه تحديات مرتبطة بالهياكل البيروقراطية، ومقاومة التغيير، وتراجع الابتكار. وقد تم اقتراح التفكير الريادي، الذي يعد أمرًا بالغ الأهمية في بيئة الأعمال الحديثة. وهو يشير إلى القدرة على تحديد الفرص المتاحة في السوق واكتشاف أنسب الطرق والوقت للاستفادة منها. هذه العقلية ليست حكرًا على رواد الأعمال؛ يمكن لأي شخص الاستفادة من تبني هذا المنظور، سواء كان يعمل في منصب مبتدئ، أو في منتصف حياته ا…
الملخص منقول بترخيص CC BY 4.0، وحقوقه لأصحابه. النص الكامل في الروابط أدناه.
الاستشهاد
مها عارف بريسم, م. م حسن طاهر بريبر, م. د احمد عبد الحسن كحيط الابراهيمي (2024). Entrepreneurial Thinking Practices and Their Impact on Reducing Organizational Aging: An Analytical Exploratory Study in a Men's Clothing Factory in Najaf Governorate. مجلة دراسات محاسبية ومالية. https://jpgiafs.uobaghdad.edu.iq/index.php/JAFS/article/download/1675/1177