محرك البحث الأكاديمي - الإدريسي

English

فهرس مفتوح لأكثر من 800 ألف مرجع عربي، وبحث في أكثر من 300 مليون مرجع أجنبي

العودة إلى البحث

الأمن القانوني في إحالة الموظف الى التحقيق الإداري دراسة مقارنة

المؤلفون
خلدون فاضل علي؛ محمد مضر يحيى
المصدر
Mağallaẗ al-Nūr li-l-dirāsāt al-qānūniyyaẗ.
السنة
2025
النوع
مقالة
المجال
العلوم الاجتماعية
الترخيص
CC BY 4.0

الملخص

يعد الموظف أداة الإدارة في إدارة المرافق العامة ومن ثم ان أي خلل في تصرف الموظف في أداء المهام الموكل بها ، واي قصور في تلك الخدمات يعرضه للمساءلة ومن هنا نشأت فلسفة منح الإدارة تقويم أداء الموظف ومحاسبته على قصوره ، ومنحها من الأدوات التي من شأنها المحافظة على فاعلية الإدارة ، ومقابل هذه الفاعلية تحرص التشريعات ذات العلاقة على منح الموظف مجموعة من الضمانات في ظل تغليب الفاعلية على الضمان ، لذا دعت الحاجة الى البحث في السلطة التقديرية للإدارة ومدى توافر الامن القانوني للموظف في مرحلة البدء في إج…

الملخص منقول بترخيص CC BY 4.0، وحقوقه لأصحابه. النص الكامل في الروابط أدناه.

الاستشهاد

خلدون فاضل علي، محمد مضر يحيى (2025). الأمن القانوني في إحالة الموظف الى التحقيق الإداري دراسة مقارنة. Mağallaẗ al-Nūr li-l-dirāsāt al-qānūniyyaẗ. https://doi.org/10.69513/jnfls.v2.i1.a10

أبلغ عن خطأ في هذا السجل