فهرس مفتوح لأكثر من 800 ألف مرجع عربي، وبحث في أكثر من 300 مليون مرجع أجنبي
دور التعلم التنظيمى كمتغير وسيط فى العلاقة بين إدارة المواهب ورأس المال الفكرى (دراسة تطبيقية على مصلحة الضرائب العقارية بجمهورية مصر العربية)
- المؤلفون
- أيمن عادل عيد؛ تامر محمد محمد الحفناوى
- المصدر
- المجلة العلمية للدراسات والبحوث المالية والإدارية
- السنة
- 2021
- النوع
- مقالة
- المجال
- إدارة الأعمال والمحاسبة
- الترخيص
- CC BY-NC 4.0
الملخص
يتمثل الهدف العام للبحث في التعرف على دور التعلم التنظيمي كمتغير وسيط في العلاقة بين إدارة المواهب ورأس المال الفكري في مصلحة الضرائب العقارية محل الدراسة…
مقتطف قصير. الملخص الكامل في صفحة المصدر، وحقوقه لناشره.
الاستشهاد
أيمن عادل عيد، تامر محمد محمد الحفناوى (2021). دور التعلم التنظيمى كمتغير وسيط فى العلاقة بين إدارة المواهب ورأس المال الفكرى (دراسة تطبيقية على مصلحة الضرائب العقارية بجمهورية مصر العربية). المجلة العلمية للدراسات والبحوث المالية والإدارية. https://doi.org/10.21608/masf.2021.184709