فهرس مفتوح لأكثر من 800 ألف مرجع عربي، وبحث في أكثر من 300 مليون مرجع أجنبي
تأثير العدالة التنظيمية في الحد من ظاهرة الاحتراق الوظيفي بحث ميداني في دائرة بلدية محافظة الانبار
- المؤلفون
- سعد مهدي حسين؛ عمر بابان عبدالله
- المصدر
- Tikrit Journal of Administrative and Economic Sciences
- السنة
- 2023
- النوع
- مقالة
- المجال
- علم النفس
- الترخيص
- CC BY 4.0
الملخص
هدف البحث إلى معرفة مستوى وجود العدالة التنظيمية ومدى علاقتها وتأثيرها بظاهرة الاحتراق الوظيفي للعاملين في المنظمة المبحوثة، تكونت عينة البحث من (80) موظف بمختلف المستويات والتخصصات وتم اعداد استبانة لمتغيرات البحث وأبعاده وتم استخدام منهج الوصفي التحليلي واستخدام البرنامج الاحصائي (SPSS) وتم التأكد من صدق وثبات مفردات الاستبانة وأظهرت نتائج البحث وجود هذه العدالة مع وجود علاقة الارتباط والتأثير بين العدالة التنظيمية وأبعادها والاحتراق الوظيفي وأبعاده كما أظهر البحث أن مستوى العدالة التنظيمية ال…
الملخص منقول بترخيص CC BY 4.0، وحقوقه لأصحابه. النص الكامل في الروابط أدناه.
الاستشهاد
سعد مهدي حسين، عمر بابان عبدالله (2023). تأثير العدالة التنظيمية في الحد من ظاهرة الاحتراق الوظيفي بحث ميداني في دائرة بلدية محافظة الانبار. Tikrit Journal of Administrative and Economic Sciences. https://doi.org/10.25130/tjaes.19.62.2.9