محرك البحث الأكاديمي - الإدريسي

English

فهرس مفتوح لأكثر من 800 ألف مرجع عربي، وبحث في أكثر من 300 مليون مرجع أجنبي

العودة إلى البحث

تأثير خصائص المهام الوظيفية على الأداء والرضا الوظيفى : دراسة حالة للمرشدين الزراعيين بمحافظتى الدقهلية وقنا

EFFECT OF JOB CHARACTERISTICS ON SATISFACTION AND PERFORMANCE: A CASE STUDY OF EXTENSION WORKERS IN DAKAHALIA AND QENA GOVERNORATES

المؤلفون
حازم قاسم؛ احمد سرحان
المصدر
مجلة الاقتصاد الزراعي والعلوم الاجتماعية
السنة
2010
النوع
مقالة
المجال
إدارة الأعمال والمحاسبة
الترخيص
CC BY 4.0

الملخص

The current study tested core dimensions of the job characteristics model (JCM) among extension workers in Egyptian agricultural extension system. Agricultural extension system was chosen due to its Expected importance in achieving sustainable agricultural strategy 2030. The paper examines the effect of core job dimensions (skill variety, task identity, task significance, autonomy, and feedback) on both affective responses represented by satisfaction, and behavioral responses represented by perf…

الملخص منقول بترخيص CC BY 4.0، وحقوقه لأصحابه. النص الكامل في الروابط أدناه.

الاستشهاد

حازم قاسم، احمد سرحان (2010). تأثير خصائص المهام الوظيفية على الأداء والرضا الوظيفى : دراسة حالة للمرشدين الزراعيين بمحافظتى الدقهلية وقنا. مجلة الاقتصاد الزراعي والعلوم الاجتماعية. https://doi.org/10.21608/jaess.2010.45874

أبلغ عن خطأ في هذا السجل